收集:西部资料网 　来源：互联网　　查看： 　 时间：2006-8-8

字体大小: 大 中 小        视力保护色: -              

[文章摘要] “影响力”是领导者的核心能力，提升领导者的影响力对加强领导者的能力建设具有核心作用。领导者要恰当地运用权力因素与非权力因素，树立权威使组织成员凝聚在自己周围。领导者既要加强学习、提高素质；又要树立良好形象，加强管理。要注重严于律己，以身作则，以领导魅力带动、影响、促进广大者组织成员改进工作，为实现共同目标而努力奋斗。

[关键词] 提升 领导者 影响力

“领导的实质就是影响别人。” ①
哈罗德·孔茨说：“领导是一种影响力，或叫做对人们施加影响的艺术过程，从而使人们心甘情愿地为实现群体或组织的目标而努力。”②“真正的领导者是能够影响别人，使别人追随自己的人物。他能使别人参加进来，跟他一起干。他鼓舞周围的人协助他朝着他的理想、目标和成就迈进，他给了他们成功的力量。”③

....................
....................

报错   推荐   收藏

上一篇：管理心理学的现状与发展趋势
下一篇：提升自己的影响力

[打印文档]   [关闭页面]   [返回顶部]