张瑞敏已经成为了中国民营企业的旗帜，他带领着“海尔号”舰艇已经成功的到达了世界上的很多国家，成为了中国企业的第一个“多伦布”。海尔的成功、张瑞敏的成功已经有目共睹。但这其中有了一个奇怪的现象：海尔所处行业的利润水平并不高，海尔也从来不宣扬企业职业人的收入水平如何，但就是有这么多的“即将的职业人”、“已经的职业人”、“大学精英”等加盟海尔成为海尔人。我们承认张瑞敏确实成为了海尔企业的精神领袖，成为了海尔人的膜拜，成为了海尔的“神”。张瑞敏的个人魅力就真的如此吸引人吗？就真的有人愿意放弃高物质的追求而跟随吗？

　　我们对海尔的成功无庸置疑，可那些为华为、万科、红石、华润等国内顶尖级企业服务的职业人都是因为王石、宁高宁、潘石屹等的个人魅力所吸引的吗？而且他们也没有