古希腊哲人说，万物皆变。

　　中国加入WTO以后，企业界面临着前所未有的机遇与挑战，企业活动也愈加紧密。而在著名的社会学组织罗马俱乐部看来，随着社会的发展，社会结构会愈来愈不稳定，变化会更加快速，直到达到一种新的秩序，这就是有名的熵律论，同样，在日益频繁的企业活动中，企业变革已经成为热门话题。

　　在企业变革的历程中，成就了无数企业的辉煌，也让无数企业品尝了苦涩的果实，为什么有些企业变革取得了成功，而有些企业的变革却以失败结局？探讨这些问题，或许能为我们正在和将要进行各种变革的企业提供镜鉴。

　 我们知道，任何变革，都会引起组织形态局面或者整体结构的改变，可以说，变革是使组织结构变得更完善和合理的必然途径，但同时，任何组织结构都是有赖于构成这个组织的各种元素的支撑，当其中一种或多个元素发生改变时，必然引起组织结构的变化，而如果其余的元素不